Мы давно прошли советский этап, когда мы выбирали одну работу на всю жизнь. Глобализация, технологии и быстрые изменения на рынке труда позволяют профессионалам любого возраста изменять свой путь к карьерному успеху, переходя из одной сферы в другую, чтобы максимально раскрыть свои таланты.
Треть своей жизни мы проводим на работе. Ввиду этого, естественно, что наши амбиции изменяются в течение периода. Иногда смена карьерных возможностей мотивируется тем, что мы стремимся к личной реализации, финансовой стабильности, гарантии работы или вдохновению для новых вызовов.
Есть несколько ключевых аспектов, которые следует учитывать, когда вы хотите изменить поля разумным способом. Например, очень частое изменение работы может негативно повлиять на впечатление о рекрутерах. Поэтому мы собрали несколько советов, уловок и практических советов относительно того, как изменить карьеру как профессионал и полностью раскрыть свой потенциал.
3 причины, почему люди меняют профессию
Лучший баланс между работой и личной жизнью
В современном быстром мире достижение здорового баланса между работой и личной жизнью становится все более важным. Многие считают, что их текущая работа негативно влияет на личную жизнь, вызывая стресс, истощение и другие негативные последствия.
Высшая зарплата
Деньги играют важную роль в карьерных решениях многих людей, и не секрет, что некоторые карьеры более прибыльны, чем другие, и профессионалы решают сменить карьеру на более высокооплачиваемую работу.
Более содержательная и амбициозная карьера
Желание работать на должности, которая доставляет удовольствие, является одной из главных причин карьерного роста. Многие люди ищут в своей карьере смысл и удовольствие, а не только деньги. Эти профессионалы меняют карьеру, чтобы работать в сфере, отвечающей их ценностям, страстям и личным целям, максимизируя их способности.
Что вам нужно сделать, прежде чем покинуть текущую работу
- Убедитесь, что вы завершили свою нынешнюю карьеру на положительной ноте и сделайте необходимые шаги, чтобы улучшить ваши навыки для будущих возможностей.
- Примите обоснованное решение, подумав, почему вы хотите уйти
- Оцените свои финансы и имейте четкое представление о том, как увольнение повлияет на ваш бюджет и финансовое положение. Если вы понимаете, что средств из финансовой подушки может не хватить на определенные нужды, а новая работа вот-вот появится, мы всегда рады помочь в решении финансовых вопросов.
- Исследуйте варианты карьеры, отвечающие вашим интересам и навыкам
- Установите связи в новой области или сфере интересов
- Обновите и подготовьте свое резюме и сопроводительное письмо
Шаги для успешной смены карьеры
Определите свои цели, ценности и интересы
Прежде чем сменить профессию, вы должны определить свою мотивацию и то, чего вы хотите достичь. Потратьте время на самоанализ и честно оцените свои навыки, интересы и ценности и разработайте четкое направление своей карьеры. Оставаясь верным своим ценностям и интересам, вы получите большее удовольствие и добьетесь успеха в своей профессиональной жизни и положительно повлияете на мир вокруг вас.
Обновите свое резюме и профиль на Work.ua, Robota.ua, LinkedIn
Потенциальные работодатели, несомненно, увидят ваше резюме, как только вы окажетесь в поле их зрения. Первое впечатление, которое они производят о вас, должно заключаться в том, чтобы подчеркнуть ваши соответствующие навыки, опыт и достижения в области, которую вы ищете. Подготовьте свое резюме и профили, чтобы продемонстрировать навыки, которые можно передавать, соответствующий опыт работы и образование (или сертификаты), которые поддерживают вашу новую карьеру.
Подготовьтесь к собеседованию
Исследуйте компанию и должность, на которую вы претендуете, поймите отрасль и рыночные тенденции и подготовьте ответы на типичные вопросы для собеседования. Убедитесь, что вы можете объяснить, как ваши навыки и опыт можно использовать в новой сфере, которую вы ищете.
Проведите тщательное исследование в желаемой области
Исследование предполагает понимание отраслевых тенденций, спроса на рынке труда, а также навыков и опыта, необходимых для должностей, на которые вы претендуете. Проведя тщательное исследование, вы сможете лучше понять ожидания и требования желаемой должности и разработать план получения необходимых навыков и опыта.
Создайте сеть и взаимодействуйте с другими профессионалами
Таким образом вы сможете получить представление об отрасли и рынке труда, а также узнать о потенциальных возможностях трудоустройства. Сеть также поможет вам создать надежную профессиональную репутацию, развить новые навыки и получить доступ к ценным ресурсам и возможностям наставничества. Подумайте о посещении отраслевых мероприятий, установлении профессиональных контактов и участии в онлайн-сообществах.
Найдите возможности получить опыт
Найдите способы получить практический опыт в желаемой сфере, например стажировку, волонтерство или подработку. Фриланс также прекрасный способ получить ценный опыт, развить новые навыки и создать прочную профессиональную сеть. Получение опыта поможет вам развить навыки и знания, необходимые для успеха в новой карьере, а также продемонстрировать свою преданность и страсть к своей работе потенциальным работодателям.
Будьте готовы к вызовам
Важно понимать, что переход к новой карьере может быть сложным и для достижения ваших целей может потребоваться время и усилия. Будьте готовы столкнуться с отказом, неудачей и неуверенностью и будьте стойкими, чтобы преодолеть эти вызовы.
Работайте над развитием новых навыков
Независимо от того, хотите ли вы сделать вертикальный или горизонтальный шаг в карьере, в вашем наборе навыков могут быть пробелы, которые вам нужно заполнить. Определите навыки и знания, необходимые для желаемой карьеры и разработайте план их получения. Подумайте о прохождении онлайн-курсов, посещении семинаров, волонтерстве или поиске наставничества. Будьте открыты для обучения и постоянно развивайте новые навыки, которые помогут вам быть в курсе событий в вашей желаемой сфере.
Как выглядит смена профессии в разном возрасте
Люди в свои 20 могут обладать гибкостью и энергией, чтобы исследовать различные карьерные пути и рисковать. Они могут быть более открытыми для обучения или обучения, чтобы получить новые навыки и опыт, и более готовы работать долго или занимать должности начального уровня, чтобы получить опыт.
К 30 годам у людей может появиться больше обязанностей, например, создание семьи, что может повлиять на решение о карьере. Они могут иметь больше опыта в своей нынешней сфере и, возможно, захотят перейти к связанной карьере, предлагающей больше возможностей для роста. Они также могут быть заинтересованы в получении образования или тренинга получить новые навыки для продвижения по карьере.
Люди в возрасте 40 лет могут стремиться сменить карьеру, чтобы получить больше удовольствия или найти баланс между работой и личной жизнью. Они могут иметь больше лет опыта в своей нынешней сфере и стремиться перейти на руководящий или руководящий пост. Они могут также рассмотреть предпринимательство или консультирование, чтобы использовать свои навыки и опыт.
Люди в возрасте 50 лет могут думать о выходе на пенсию и переход к новой карьере, отвечающей их страстям и интересам. Они могут рассмотреть профессии, предлагающие большую гибкость и позволяющие им заниматься хобби или путешествовать. Они также могут быть заинтересованы в наставничестве или коучинге, чтобы поделиться своим опытом с другими.